Согласно принятому 28 марта 1998 года и действующему по сегодняшний день Федеральному закону №53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», каждый соответствующий изложенным в указанном документе требованиям человек имеет право служить в вооружённых силах РФ на добровольной возмездной основе. Для этого необходимо заключение контракта на военную службу, которое осуществляется после прохождения кандидатом ряда специальных обследований и тестов, а также предоставления им всех необходимых документов (полный их перечень приведён в статье 34 упомянутого закона).

Такие условия могут показаться человеку, незнакомому с российской бюрократией, излишне жёсткими, однако на деле их выполнение в первую очередь необходимо для защиты прав лица, желающего на определённый срок связать свою жизнь с армией.

Кто имеет право на прохождение военной службы по контракту, на какой срок может быть заключён контракт и без каких документов невозможно установление договорных отношений между кандидатом и Министерством обороны Российской Федерации?

Порядок действий при поступлении на службу по контракту

С точки зрения закона, подписание договора с Министерством обороны России мало чем отличается от оформления «гражданского» трудового договора. Человек может работать на заводе или в больнице, организовать собственную линию производства или служить в вооружённых силах; в любом случае он остаётся полноправным гражданином своей страны.

Схож с обычным порядком трудоустройства и алгоритм поступления на военную службу. Хотя приведённая далее последовательность и не является строго обязательной, - кандидат на военную службу по контракту волен поступать так, как ему кажется логичным, - её соблюдение позволит соискателю закончить процедуру и получить ответ работодателя в максимально сжатые сроки, избежав повторяющихся действий и связанных с ними неоправданных затрат времени и энергии.

Первый шаг к получению должности - поход в военкомат или пункт отбора. Именно там кандидат может ознакомиться со списком актуальных вакансий, а также побеседовать с представителями вооружённых сил и ещё раз оценить целесообразность заключения контракта на военную службу.

Не следует пренебрегать возможностью ещё раз всё обдумать - хотя вплоть до подписания договора гражданин волен в любой момент отказаться от своих намерений, остановка на половине пути просто обидна: она означает, что кандидату, потратившему столько времени для достижения цели, придётся всё начинать сначала, с поиска подходящих вакансий.

Следующий шаг - общая оценка соответствия соискателя требованиям, изложенным в статьях 33 и 34 упомянутого ранее закона. Перечень непременных условий для поступления на военную службу по контракту кратко изложен ниже:

1. Кандидату, вне зависимости от своего гражданства, необходимо свободно владеть государственным языком России - собственно русским.
2. Возраст лица, впервые намеревающегося заключить контракт, должен лежать в диапазоне 19–35 лет. Такое ограничение связано с ранним выходом военнослужащих на пенсию: за исключением особых случаев военная служба оканчивается по достижении гражданином 45-летнего возраста.
3. Кандидат не должен иметь судимостей, в том числе погашенных, а также в течение трудоустройства находиться под следствием.
4. Несмотря на то, что согласно действующему законодательству для прохождения собеседования и назначения дальнейших обследований и тестов гражданину требуется лишь окончить общеобразовательное учреждение, предпочтение, особенно с учётом постепенного внедрения в вооружённых силах страны сложных современных технологий, будет отдаваться кандидатам с высшим образованием, ещё лучше - профильным. Наличие диплома военного вуза - верный путь к быстрому поступлению на службу со всеми вытекающими преимуществами: страховыми отчислениями, высокой в российских реалиях заработной платой, в некоторых случаях - собственным фондом взаимопомощи и так далее.

Важно : как напрямую декларируется в статье 5 вышеназванного закона, право на прохождение военной службы по контракту имеют не только мужчины, но и женщины. Для последних особым преимуществом будет владение одной из востребованных в армии специальностей, в общей практике называемых военно-учётными.

Гражданину, привыкшему к долгосрочному планированию, следует помнить, что вне зависимости от вида контракта военной службы в первый раз он заключается на срок, не превышающий трёх лет. В дальнейшем сроки заключения контракта оговариваются сторонами; при необходимости он может быть продлён столько раз, сколько нужно, вплоть до достижения лицом пенсионного возраста.

После успешного прохождения собеседования кандидат на должность направляется в военный комиссариат для прохождения медицинской комиссии, как это предписывается пунктом 2 статьи 30 всё того же Федерального закона. Обследование должно, как предписано статьёй 33, быть проведено в полном соответствии с Положением о военно-врачебной экспертизе.

При обнаружении кандидатом или членами комиссии нарушений они должны в кратчайшие сроки известить об этом уполномоченных лиц; помимо прочего, результаты комиссии с большой вероятностью будут признаны недействительными. Упомянутая возможность особенно важна для соискателя, которому, как ему показалось, несправедливо отказали в трудоустройстве на основании результатов экспертизы.

Годным к прохождению военной службы по контракту признаётся соискатель, которому была присвоена категория «А» или «Б». В остальных случаях кандидату следует или вовсе отказаться от попыток построить карьеру военного, или заняться восстановлением собственного здоровья - конечно, если это представляется возможным.

Порядок заключения военного контракта, принятый в России, подразумевает обязательное прохождение соискателем психологического отбора, по результатам которого выносится решение о профпригодности гражданина; возможно четыре варианта:

• первая категория (человека рекомендуется принять в первую очередь);
• вторая категория (гражданин полностью соответствует должности);
• третья категория (кандидат условно пригоден к выполнению профессиональных обязанностей);
• четвёртая категория (не рекомендуется принимать соискателя на работу).

Следующий этап - тесты на физическую выносливость. Они различаются в зависимости от пола и возраста соискателя; расчёт числовых значений каждого показателя осуществляется специалистами-физиологами. В частности, мужчинам в возрасте от 19 до 30 лет необходимо отжаться от пола 45 раз, а женщинам - 12 раз. В качестве проверки на выносливость мужчинам предлагается бег на 1 км, 3 км или лыжный заезд на 5 км; женщинам - бег на 1 км.

По прохождении всех испытаний кандидат получает на руки подписанный всеми членами протокол заседания комиссии. При положительном решении:

• вся информация направляется в пункт отбора;
• в указанном месте оформляются документы для заключения контракта;
• параллельно, в случае необходимости, готовятся бумаги, необходимые для допуска соискателя к секретным сведениям;
• после подписания в Министерстве обороны приказа выписка из него передаётся, через отдел кадров военного округа, в пункт отбора или военкомат;
• в одном из указанных пунктах готовят сопроводительные документы, с которыми кандидат должен прибыть к месту работы (несения службы);
• договор подписывается в учебной части;
• по окончании трёхмесячного испытательного срока военнослужащий официально считается трудоустроенным.

Важно : на каждого гражданина, поступающего на контрактную службу, заводится личное дело, в которое подшиваются и вкладываются документы, полный перечень которых представлен в статье 34 Федерального закона.

Документы, необходимые для заключения контракта

Согласно действующему законодательству (статья 34 упомянутого закона), соискатель должен предоставить в военкомат или управление воинской части следующие бумаги:

1. Заявление о приёме, написанное по установленному образцу.
2. Идентифицирующий личность документ (паспорт или загранпаспорт).
3. Послужной список, представленный на листе А3.
4. 4 стандартных фотоснимка размером 9х12 см.
5. Составленную в свободной форме автобиографию.
6. Заполненную анкету соискателя.
7. Копию свидетельства о рождении.
8. Копию ИНН.
9. Копию СНИЛС.
10. Копии документов об образовании.
11. Копию военного билета.
12. Копию трудовой книжки.
13. Характеристику с последнего места обучения или трудоустройства.
14. Справку, выданную МВД, об отсутствии судимости.
15. Выписку из домовой книги по месту проживания.
16. Если состоит в браке - копию соответствующего свидетельства.
17. Если есть дети - копии свидетельств об их рождении.
18. Карту медицинского обследования.
19. Результаты психологического тестирования.
20. Результаты проверки физических данных.

Поступление на военную службу по контракту требует от кандидата не только отличного здоровья и душевного равновесия, но и настойчивости: необходимо будет пройти несколько освидетельствований и тестов, а затем - собрать множество документов.

Соискатель может считать это своеобразной проверкой: если он справится с первыми трудностями, вероятность успешного прохождения службы значительно повысится - а значит, гражданин вместо того, чтобы с нетерпением ждать окончания срока действия договора, скорее всего захочет его продлить, и в дальнейшем трудясь на благо страны.

Пункт отбора на военную службу по контракту по г. Москва и Московской области, приглашает граждан пребывающих в запасе поступить на военную службу по контракту в Вооруженные Силы Российской Федерации на должности рядового и сержантского состава.

Служба по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации сочетает, как личные, так и государственные интересы. С одной стороны — это добровольный вклад в укрепление обороны страны, повышение боеготовности Российской армии и флота. С другой стороны — заключить контракт, значит поставить свое настоящее и будущее на стабильный фундамент социальной защищенности.

Служба по контракту — это не просто работа. Военнослужащий по контракту — это профессиональный защитник Родины.

В настоящее время важнейшим направлением деятельности Министерства обороны РФ является комплектование Вооруженных Сил рядовым и сержантским составом.

Требования к гражданам, поступающим на военную службу по контракту, определены статьей 33 Федерального закона от 28 марта1998 г. № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».

Гражданин, поступающий на военную службу по контракту, должен соответствовать:

— медицинским и профессионально-психологическим требованиям военной службы к конкретной военно-учетной специальности;
— требованиям по физической подготовленности;
— иметь образование не ниже среднего (полного) общего (11 классов);
— быть не моложе 18 и не старше 40 лет.

В отношении гражданина не должно быть:
— вынесено обвинительного приговора, которым назначено наказание;
— вестись дознание, либо предварительное следствие или быть передано уголовное дело в суд.

Первый контракт заключается сроком на 3 года с испытательным сроком 3 месяца.

Алгоритм отбора кандидатов на военную службу

Гражданин, изъявивший желание проходить военную службу по контракту, обращается по месту регистрации в отдел военного комиссариата, либо непосредственно в пункт отбора на военную службу по контракту.

Должностными лицами пункта отбора проводится военно-профессиональная консультация кандидата. В зависимости от его уровня образования, опыта работы (прохождения службы) определяются воинские должности, на которых возможно прохождение службы по контракту. Доводится порядок прохождения отборочных мероприятий, перечень документов, необходимых для формирования личного дела.

Денежное довольствие военнослужащих, проходящего военную службу по контракту , состоит из месячного оклада в соответствии с присвоенным воинским званием и месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должности и иных дополнительных выплат.

Что представляет собой служба в армии по контракту? Это военная деятельность в вооруженных силах, осуществляемая на добровольной основе, когда гражданин, желающий проходить службу, подписывает контакт на определенный период. Служба по контракту имеет определенные условия для военнослужащих и предполагает наличие стабильной зарплаты, социального пакета, всевозможных льгот, денежных компенсаций, поощрений.

Мы подробно остановимся на важных деталях контрактной службы в 2020 году и расскажем в данной публикации о преимуществах службы по контракту в ВС РФ и требованиях, предъявляемых к контрактникам.

Требования и условия службы в армии по контракту

Условия, при которых гражданин заключает контракт и в дальнейшем поступает на добровольную военную службу, закреплены на законодательном уровне. Все требования к контрактникам регламентируются следующими нормативными документами:

1. Главой V Закона «О воинской обязанности» (ФЗ №53 от 28.03.1998 года).
2. Специальными правилами Министерства обороны Российской Федерации.

В соответствии с этими законодательными актами к гражданам, которые поступают на добровольную контрактную службу в армию, предъявляется ряд обязательных требований:

1. Возраст гражданина . Если заключается первый контракт, то гражданин РФ должен быть не младше 18 лет и не старше 40 лет.
2. Образование . Принимаются граждане, имеющие образование, начиная от среднего и выше.
3. Категории лиц . К прохождению контрактной службы допускаются граждане, которые ранее уже проходили армейскую службу - контрактную или по призыву; граждане, находящиеся «в запасе»; женщины, и другие категории граждан (ознакомиться с полным списком лиц, которые могут быть допущены к прохождению службы по контракту в ВС РФ, можно в Федеральном Законе «О воинской обязанности и военной службе» ст. 34).
4. Состояние здоровья . К службе по контракту допускаются лица, прошедшие военно-врачебную комиссию и причисленные ей к одной из групп «А» (человек «годен» к военной службе) и групп «Б» (человек годен к военной службе с незначительными ограничениями).
5. Уровень физической подготовки . Он должен соответствовать нормативам, прописанным в НФП-2009. Физическая подготовка контрактника оценивается по таким качествам, как быстрота, выносливость, сила. С целью оценки перечисленных параметров гражданин, поступающий на контрактную службу должен выполнить по одному упражнению по каждому из них для проверки.
6. Ограничения по профессиональной пригодности . Во время отбора кандидатур на прохождение контрактной службы будут рассматриваться дела граждан, которые получили заключение о присвоении следующих категорий:
   - I. Данная категория присваивается гражданам, которые «рекомендуются в первую очередь»;
   - II. Эта категория означает, что граждане «рекомендуются»;
   - III. Означает, что гражданин «условно рекомендуется». При отсутствии первых двух категорий.

Как стать контрактником в Вооруженных Силах России?

Если вы приняли решение поступить на службу в армию по контракту , то первым делом требуется приехать в местный пункт отбора контрактников за подробной консультацией по вопросам относительно поступления на контрактную военную службу и условий ее прохождения. Для обратившегося гражданина будут представлены вакансии военных должностей, на которые он может претендовать, а также будет оформлена соответствующая рекомендация для предоставления в военный комиссариат.

После этого гражданин, претендующий на место контрактника, должен с паспортом обратиться в местный отдел военного комиссариата и подать там заявление, которое будет рассмотрено военным комиссаром. Далее будут назначены мероприятия, задача которых состоит в определении состояния здоровья претендента и уровня его физической подготовки. После того, как эти два этапа будут пройдены, принимается заключительное решение о том, возможно ли данного гражданина принять на военную службу по контракту.

Если все проверки и тесты пройдены гражданином успешно, то ему будет оформляется военный билет, после чего будет заключен контракт на военную службу в ВС РФ. Далее он направляется в военно-учебную часть, где он будет проходить в интенсивном режиме курс общевойсковой подготовки. В период обучения командный состав будет наблюдать за новоиспеченным контрактником, изучать его профессиональные, личные, физические качества. Также будет анализироваться его склонность к лидерству (необходима для сержантских должностей). После того, как учебный курс будет пройден, контрактник направляется на основное место, где будет проходить его служба в вооруженных силах.

Служба по контракту - зарплата контрактника в 2020 году

На текущий год есть два основных законодательных документа, которые устанавливают размер и виды денежного довольствия, причитающегося военнослужащим контрактной службы в ВС РФ:

1. Федеральный закон от 07.11.2011 N 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат».
2. Постановление Правительства РФ от 05.12.2011 N 992 «Об установлении окладов денежного содержания военнослужащих, проходящих военную службу по контракту».

Базовая зарплата военнослужащих по контракту, согласно упомянутым законам, складывается из двух частей:

• Оклад по воинской должности;
• Оклад по воинскому званию.

К основному денежному довольствию контрактника в Вооруженных Силах Российской Федерации ежемесячно добавляются различные надбавки за:

1. Квалификацию.
2. Выслугу лет.
3. Риск здоровью и жизни.
4. Особые условия несения военной службы.
5. Работу с секретной информацией, которая является государственной тайной.
6. Высокий уровень физической подготовки (после сдачи нормативов).
7. Значительные достижения в армейской службе.
8. Знание иностранных языков.

Дополнительно выплачивается ежегодная материальная помощь (ЕДВ) и премии за то, что военнослужащий отлично справляется со своими служебными должностными обязанностями.

Размер денежного довольствия военнослужащих контрактников

Остановим свое внимание на конкретных цифрах и озвучим средний размер денежного довольствия военнослужащих контрактников в 2020 году составил:

• 30 000 рублей - средняя зарплата рядового контрактника.
• 40 000 рублей - средняя зарплата сержантов и старшин.
• 55 000 рублей - средняя зарплата лейтенантов.

Зарплата военнослужащих в 2020 году в России вырастет только осенью с 1 октября 2020 года. Так было и в прошлом году, и так планируется делать и дальше. Уже запланировано, что индексация денежного довольствия военнослужащих по контракту в дальнейшем будет проведена: в 2021 году - с 1 октября на 4%; в 2022 году - с 1 октября на 3,8%. Это повышение затронет в первую контрактников - размеры окладов по воинским должностям и окладов по воинским званиям военнослужащих, проходящих военную службу по контракту. Но даже срочникам регулярно повышаются оклады.

Помимо денежного довольствия для контрактников установлены различного рода льготы и материальные компенсации. К ним относятся:

• Компенсации за поднаем жилья (Постановление Правительства РФ от 18.09.2015 №989 «О внесении изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 31 декабря 2004 г. №909»). Данная выплата позволяет военному частично возместить затраты по аренде жилья, в случае если служебная квартира не была предоставлена. Денежная компенсация выплачивается согласно установленным нормативам для региона (например, для городов Москвы и Санкт-Петербурга - это 15000 рублей по состоянию на 2020 год);
• «Подъемные» - денежное пособие военнослужащему при переезде к новому месту службы, подъемное пособие выплачивается не только на контрактника, но и на всех членов семьи;
• Единовременное пособие при увольнении с военной службы - выплачивается при увольнении с общей выслугой 20 лет и более в размере 7 окладов денежного довольствия (при выслуге менее 20 лет контрактник при увольнении получает 2 оклада).

Социальный пакет для военнослужащих по контракту

Стоит отметить, что для военнослужащих контрактной службы государство предусмотрело широкий пакет социальных льгот:

1. Бесплатное медицинское обслуживание в военных лечебных учреждениях.
2. На период службы военнослужащий обеспечивается служебным жильем. Также существуют программы военной ипотеки, и .
3. Выход на пенсию в 45 лет (при выслуге 20 лет).
4. Преимущества при поступлении в профессиональные училища и ВУЗы для контрактников.
5. Обеспечение военной формой и продовольствием (либо постановка на котловое довольствие - бесплатное питание в армейской столовой).
6. Страхование здоровья и жизни. Государством предусмотрены внушительные выплаты в случае признания военнослужащего негодным к службе вследствие травмы, полученной на службе (контрактник получит 2 млн. рублей). Существенные страховые выплаты семье в случае смерти (семья получит страховку в размере 3 млн. рублей).
7. Бесплатный проезд*.

* Согласно ст. 20 «Проезд на транспорте. Почтовые отправления» Федерального закона №76-ФЗ от 27.05. 1998 «О статусе военнослужащих»:

1.1. Военнослужащие, проходящие военную службу по контракту в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, других местностях с неблагоприятными климатическими и (или) экологическими условиями, в том числе отдаленных, а также на территории субъектов Российской Федерации, входящих в Уральский, Сибирский и Дальневосточный федеральные округа, имеют право на проезд на безвозмездной основе железнодорожным, воздушным, водным и автомобильным (за исключением такси) транспортом один раз в год по территории Российской Федерации к месту использования основного (каникулярного) отпуска и обратно. Военнослужащие, проходящие военную службу по контракту за пределами территории Российской Федерации, имеют право на проезд на безвозмездной основе железнодорожным, воздушным, водным и автомобильным (за исключением такси) транспортом один раз в год к месту использования основного (каникулярного) отпуска на территории Российской Федерации и обратно.
1.2. Военнослужащие, проходящие военную службу по контракту, при переводе на новое место военной службы и увольнении с военной службы, кроме того, имеют право на перевоз на безвозмездной основе до 20 тонн личного имущества в контейнерах от прежнего места жительства на новое железнодорожным транспортом, а там, где нет железнодорожного транспорта, - другими видами транспорта (за исключением воздушного). В случае перевоза личного имущества в отдельном вагоне, багажом и мелкой отправкой им возмещаются фактические расходы, но не выше стоимости перевоза в контейнере массой 20 тонн.

Плюсы и минусы службы по контракту в вооруженных силах

Контрактная армия в России – относительно новое явление, и прежде чем поступить на военную службу по контракту, следует знать какие плюсы и минусы вас ожидают.

Давайте заострим внимание на положительных моментах:

1. Для многих граждан служба по контракту в армии является очень выгодным трудоустройством, особенно в отдаленных поселках и деревнях, где трудно найти работу.
2. Военнослужащие контрактники имеют серьезный социальный пакет, включающий многочисленные льготы. Помимо статуса, служба в армии по контракту обеспечивает хорошую стабильную зарплату и возможность получить жилье.
3. Современную службу по контракту в ВС РФ можно сравнить с обычной работой, в отличии от военнослужащих срочной службы имеющих ряд ограничений.

Говоря о плюсах службы по контракту нельзя не вспомнить и о минусах:

1. Очевидный минус воинской службы по контракту - необходимость рисковать как своим здоровьем, так и жизнью.
2. Ограничение личного пространства и свободы. Не каждый человек готов подчиняться приказам и безоговорочно выполнять требования командования, попросту говоря жизнь по уставу, это не санаторий.
3. Не все выдерживают условий службы в армии, так например, статистика свидетельствует, что практически 20% тех, кто впервые подписал контракт, разрывают его, спустя несколько месяцев службы. У каждого на это есть свои собственные причины, однако, чаще всего это решение вызвано тем, что контрактник новобранец не справился с испытательным сроком. Иногда среди возможных причин разрыва контакта со стороны министерства обороны может быть злоупотребление алкоголем новоиспеченным военнослужащим, пьянству не место в армии!
4. Не всем по душе вынужденные командировки, необходимость постоянного ношения формы, проживание в полевых условиях при необходимости.

Подводя итоги, можно отметить, что переход российской армии на службу по контракту - это новое перспективное решение, способное поднять престиж Вооруженных Сил, а также обеспечить выполнение стоящих перед армией задач, как в мирное время, так и в случае войны. Контрактная служба гарантирует стабильную достойную зарплату военнослужащим контрактникам, а также предлагает ряд преимуществ и привилегий.

Тем не менее, перед тем как принять окончательное решение, взвешенно обдумайте все плюсы и минусы службы в армии по контракту, вы должны понимать степень ответственности как за свою жизнь, за жизнь своих боевых товарищей, так и за жизнь тех, кого вы защищаете, служа в Российской Армии. Безусловно, служба по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации - это престижное и благородное дело.

Гражданин, имеющий желание добровольно послужить Родине, может подписать контракт, где чётко прописываются сроки и порядок прохождения службы, условия, должностные обязанности и прочая информация, имеющая отношение к договору. Примечательно, что данный документ имеет под собой законодательную базу, и требования к претендентам строго регламентированы Специальными правилами МО РФ и пятой главой закона «О воинской обязанности».

Требования к кандидатам

1. Возраст: не младше 19 лет и не старше 35.
2. Уровень образования: от среднего (11 классов) и выше.
3. Хорошее состояние здоровья. Категория годности устанавливается после прохождения ВВК, причём кандидату должна быть присвоена либо категория годности А, либо Б, и других альтернатив нет.
4. Хорошая физическая подготовка. Основные критерии оценки: сила, быстрота реакции, выносливость. Чтобы проверить физические способности гражданина, ему предлагается сделать несколько упражнений. То есть, каждого соискателя ждёт сдача нормативов (требования НФП 2009).
5. Для прохождения контрактной службы допускаются лица, уже отслужившие в армии по призыву, либо по контракту, уволенные в запас, а также прочие категории граждан, включая граждан иностранных государств и женщин, причём семейное положение и наличие/отсутствие детей значения не имеет. С полным перечнем можно ознакомиться в ст. 34 закона «О воинской обязанности».

Каждого кандидата ждёт ещё целый ряд испытаний. Например, нужно будет пройти специальный отбор, в ходе которого обязательно изучается личное дело, а также вся информация, имеющая отношение к будущему контрактнику. Комиссия, осуществляющая отбор, выносит свой вердикт, и причисляет кандидата к какой-то определённой категории.

Например, если гражданин попадает под первую категорию, значит, он идеально подходит по всем параметрам, что подкрепляется фразой «рекомендуется в первую очередь». Второй группе присуща пометка «рекомендуется», а третьей – «условно рекомендуется».

Процедура устройства на контрактную службу

Вся информация относительно службы по контракту представлена на сайте МО РФ. Кандидат должен явиться лично на пункт отбора, чтобы подробно узнать обо всех нюансах. Пункты отбора имеются в каждом регионе, и решительно настроенным гражданам нужно просто туда явиться и заполнить анкету. Как правило, обратившемуся гражданину предоставляется перечень всех имеющихся вакантных должностей. Кроме того, именно в пункте отбора составляется рекомендательное письмо, с которым нужно явиться в военкомат.

Кандидат должен прийти с пакетом необходимых документов в военкомат, где нужно составить заявление на имя военкома. На основании этого заявления будут назначены даты проведения медосвидетельствования и сдачи нормативов. То есть, соискатель на вакантные военные должности будет приглашён на военно-медицинскую медкомиссию и мероприятия, помогающие определить уровень физической подготовки. Эти две стадии – основные, но не единственные, поскольку окончательное решение о привлечении гражданина к армейской службе на контрактной основе будет принимать комиссия.

Перечень документов

Потенциальный военнослужащий должен знать, что существует перечень документов, участвующих в формировании личного дела. Чтобы собрать все бумаги, может потребоваться очень много времени, а это значит, что призывник, планирующий пойти на контрактную службу, должен позаботиться заранее о наличии всех нужных документов.

В число которых входит:

• Заявление.
• Автобиография.
• Анкета.
• Фотография 9Х12, на обороте которой чёрными чернилами прописывается ФИО и дата, когда было сделано фото.
• Копии аттестатов и дипломов, а также трудовой книжки.
• Послужной список (вся информация берётся из военного билета).
• Характеристика с места учёбы или работы.
• Результаты проверки по наличию/отсутствию судимости и других прегрешений перед законом.
• Копии свидетельств о рождении (собственного и детей, при их наличии), паспорта, свидетельства о заключении брака, заверенные гербовой печатью военкома.
• Результаты психологических тестов, медосвидетельствования, сдачи нормативов.
• Копии СНИЛС и ИНН.
• Банковские реквизиты (справка из кредитно-финансового учреждения).
• Копии ИНН и паспорта, а также банковские реквизиты близкого родственника, например, супруги, матери, отца.

Процедура заключения контракта

Если все прошло успешно, то это не значит, что состоявшийся контрактник будет моментально направлен в войска. Тестирование, медицинская комиссия и всевозможные проверки – это лишь вехи на пути к оформлению и заключению контракта. Перед тем, как заключать договор, необходимо внимательно ознакомиться со всеми его пунктами, поскольку условия контракта устраивают не всех, и иногда случается естественный «отсев» претендентов именно на стадии подписания.

Если гражданин согласен со всеми пунктами, то он просто ставит подпись, а через некоторое время он будет направлен в ВУЧ, где его обучат элементарным «солдатским премудростям». Это своего рода «предподготовка», в процессе которой командиры наблюдают за будущим военнослужащим, оценивает его, как личность, профессиональные навыки, степень физподготовки. Если кандидату присущи такие черты характера, как лидерство и умение принимать быстрые и взвешенные решения, то это значит, что он может стать сержантом. Когда курс общевойсковой подготовки будет пройден, теперь уже полноценный контрактник направляется в войска.

Кого не возьмут в контрактники

Примечательно, что в контрактники могут пойти лица, ещё не отслужившие срочную службу. Разумеется, для молодого человека призывного возраста – это прекрасный шанс отдать долг Родине в столь пока ещё непривычной форме. Договорное соглашение между гражданином и МО РФ заключается на срок минимум три года, и это важно понимать. Иностранцы также могут стать военнослужащими-контрактниками РА, равно как и женщины.

Контрактная служба не доступна лицам, имеющим статус подследственного, подсудимого или осужденного. Неснятая или непогашенная судимость, а также любые проблемы с законом – это веские причины для отказа кандидатам. Еще разумеется на службу не возьмут людей с плохим здоровьем.

Зарплата у служащих по контракту

Материальная сторона вопроса интересует всех без исключения. Виды и размер денежного довольствия военнослужащих контрактной службы регламентируется Постановлением Правительства № 992 от 05 декабря 2011 г. и ФЗ № 306 от 07 ноября 2011 года. На основании этих законов, заработная плата контрактника зависит от величины окладов по воинской должности и званию. Кроме того, денежное довольствие военнослужащего по контракту увеличивается за счёт надбавок за: выслугу лет, квалификацию, условия несения службы и особые успехи в ней.

Помимо этого, на величину денежного довольствия оказывает влияние: знание иностранных языков, высокий уровень физподготовки и осуществление деятельности, имеющей прямое отношение к государственной тайне. Если несение службы сопряжено с риском для жизни, то это тоже принимается во внимание. Военнослужащий также может рассчитывать на премии, но при условии, что он справляется со своими должностными и служебными обязанностями. Ежегодная материальная помощь – это выплата – предоставляемая всем контрактникам. В совокупности, рядовой-контрактник получает «на руки» 30 тыс. рублей в месяц, сержант — 40 тыс., а лейтенант – 55 тыс. рублей в месяц. Разумеется, это усреднённые данные.

Материальные компенсации и льготы

Контрактник получает от государства не только денежное довольствие, но и целый перечень материальных и нематериальных льгот. Например, обширный соцпакет, в состав которого входит:

• Бесплатное медобслуживание в ведомственных медицинских учреждениях.
• Служебное жильё, предоставляемое на весь период службы по контракту. Помимо этого, военнослужащий-контрактник может стать участником ипотечной программы (военная ипотека, жилищный сертификат).
• Ранний выход на пенсию по достижении сорокапятилетнего возраста, при условии, что человек отдал армейской службе не менее 20 лет.
• Возможность поступления в ВУЗы и иные учебные заведения далеко не на общих основаниях.

• Постановка на довольствие, подразумевающая предоставление всех комплектов обмундирования и обеспечение продовольственным пайком. Чаще всего военнослужащие предпочитают встать на «котловое довольствие», что позволяет им бесплатно питаться в армейской столовой.
• Страховка. Если контрактник в ходе службы получит травму или увечье, и он будет признан негодным к дальнейшему несению службы, то он получит страховые выплаты в размере до двух млн. рублей. Если же наступит смерть военнослужащего, то его семья получит страховые выплаты в размере 3 млн. рублей.
• Бесплатный или льготный проезд. Здесь всё зависит от места прохождения службы и вида используемого транспорта.

На что ещё можно рассчитывать

Если военнослужащему не предоставляется служебное жильё, и он вынужден снимать квартиру, то государство частично может компенсировать ему эти расходы. Размер денежной компенсации зависит от региона. Кроме того, если военнослужащего переводят на новое место службы, то ему выплачиваются «подъёмные», причём все члены семьи контрактника также могут рассчитывать на такие выплаты. Все транспортные расходы, связанные с вынужденным переездом, также берёт на себя государство.

Служба по контракту в России ежегодно становится все популярнее. Она хорошо оплачивается, дает возможность получить различные льготы, в том числе ипотеку. Для солдат из сельской глубинки, где нет никакой работы, армейская служба является идеальной. Так как это единственный шанс устроиться на нормально оплачиваемую работу.

Что такое служба по контракту?

На сегодняшний день военная служба по контракту проходит в добровольном порядке в рядах вооруженных сил РФ. Она заключается на договорной основе. Условиями контракта являются: обязанность военной службы и добросовестное исполнение должностных обязанностей. Со стороны государства по условиям документа гражданину предоставляются право на получение льгот, субсидий, пособий и компенсаций в соответствии с его статусом и порядком прохождения службы.

Основные требования к кандидату

Человек, желающий заключить контракт на военную службу, должен соответствовать определенным требованиям:

• Он должен иметь образование не ниже 11 классов.
• Возраст подписания договора для мужчин – от 18 до 40 лет. Женщины, желающие служить, должны входить в критерий от 20 до 40 лет.
• Соответствие медицинским и психологическим требованиям, а также физической подготовленности.
• В отношении кандидата не должно быть открыто уголовное дело, вестись предварительное следствие либо же вынесен обвинительный приговор.

Служба по контракту для девушек не предусматривает таких ограничений, как семейное положение и наличие детей. Они имеют такие же права, как и мужчины.

Служба по контракту: алгоритм отбора

Отбор на службу по контракту проходит в четыре этапа:

1. Посещение сайта Минобороны.
2. Прохождение отбора в специализированном пункте. Здесь проводится отбор по физической и психологической подготовленности. На основании полученных результатов формируются рекомендации по предназначению граждан к службе.
3. Обучение в учебном подразделении. На данном этапе производится профессиональная подготовка. При успешной сдаче квалификационного экзамена с кандидатом заключается контракт.
4. Воинская часть. В ходе службы происходит оценка лидерских качеств и уровень профессиональной подготовленности.

Служба по контракту для девушек осуществляется на общих условиях. Необходимо лишь наличие в желаемом месте службы открытых воинских должностей, которые можно заместить девушками военнослужащими.

Сколько платят нашим солдатам?

В принципе, у работы в военной сфере немало преимуществ. Одна из них – материальная стабильность.

Зарплата военнослужащих зависит от должности, звания и дополнительных выплат. Главным образом на размер зарплаты влияет стаж службы и особенности условий ее прохождения.

В среднем ежемесячный доход военнослужащих-контрактников составляет 25-40 тысяч рублей. Мало? При этом он может не жить на эти деньги, а откладывать их. Государство в полном объеме обеспечивает солдат питанием, одеждой и жильем. Имеется возможность получить бесплатное лечение в военных медицинских учреждениях. Кроме этого, за счет федерального бюджета проводится диспансерное обследование и медицинское страхование. Возможно поступление в любое учебное заведение на заочное отделение, минуя вступительные экзамены.

Служба по контракту – это не только всевозможные дотации. После заключения второго (последующего) контракта военнослужащий приобретает право участия в накопительно-ипотечной программе. В народе ее называют военной ипотекой. Она сильно отличается от обычного гражданского жилищного кредитования и обладает целым рядом особенностей.

Служба в армии по контракту: порядок заключения

Порядок заключение контракта строго регламентирован законодательством нашей страны. Договор заключается письменно в типовой форме и двух экземплярах. Он может быть первым или новым.

Служба в армии по контракту проходит на добровольной основе. Данный критерий является обязательным. В документе должен быть указан срок, на который заключается служба, а также все условия пребывания военного.

В документе указываются:

• все данные гражданина и присуждаемое воинское звание;
• должность, звание и данные лица, подписывающего документ от имени нашей страны;
• место прохождения военной службы;
• дата подписания;
• подписи военнослужащего и должностного лица.

Один экземпляр договора выдается военнослужащему, второй прикрепляется к личному делу военного после вступления в силу контракта на прохождение военной службы. Оба документа скрепляются гербовой печатью воинской части.

Договор вступает в силу с даты его подписания, а его срок исчисляется с момента вступления в силу.

Как происходит вступление в военные ряды

Служба в армии по контракту доступна всем. Договор на ее прохождение вправе заключать:

• граждане, пребывающие в запасе;
• девушки, не пребывающие в запасе;
• военнослужащие по контракту, срок которого в скором времени должен закончиться;
• мужчины, не пребывающие в запасе, но получившие соответствующее образование.
• военнослужащие-срочники, срок службы которых превышает полгода.

Договор на прохождение военной службы по контракту заключается сроком на три, пять или десять лет, а если приближается предельный возраст – на срок до его наступления.

Если человек поступает на службу впервые, с ним заключается контракт, срок которого зависит от воинской должности, на которую он переходит:

• на три года на должность солдата или сержанта;
• на пять лет на должность офицера или прапорщика.

С курсантами учреждений военного профиля заключается контракт на время обучения и на пять лет после его окончания.

Основания для прекращения контракта

Служба в армии по контракту прекращается в связи с определенными обстоятельствами. Договор теряет силу в случае:

• исключения гражданина из списка личного состава армейской части при увольнении со службы, в связи с гибелью, а также при объявлении его безвременно скончавшимся или безвестно отсутствующим;
• подписания военнослужащим нового контракта;
• назначения его на должность руководителя федерального органа исполнительной власти, в котором предусмотрена военная служба;
• приостановления военной службы;
• в иных случаях, предусмотренных федеральными законами.

При окончании действия контакта производится соответствующая запись с уточнением основания его прекращения. Данные вносятся в экземпляр, находящийся в личном деле, скрепляются подписью командира и печатью воинской части.

Военная служба по контракту – это серьезный шаг. Это работа для сильных духом людей. Именно поэтому перед принятием такого важного решения следует хорошо все взвесить и обдумать.